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100			_97534 _aCazzaniga, Mauro
245			_aGen-AI: Artificial Intelligence and the Future of Work _c/ Cazzaniga, Mauro ; Jaumotte, Florence ; Li, Longji ; Melina, Giovanni ; Panton, Augustus J. ; Pizzinelli, Carlo ; Rockall, Emma ; Tavares, Marina M.
260			_aWashington D. C. : _bFondo Monetario Internacional _c14/01/2024
300			_a42 p. _c; 1 documento PDF
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490			_aStaff Discussion Notes _vNo. 2024/001 - SDN/2024/001
520			_aEste documento contribuye al debate sobre las posibles repercusiones de la IA (inteligencia artificial) en el futuro del trabajo y las políticas que los países deberían adoptar en respuesta. Así mismo, se plantea qué países están más expuestos a la adopción de la IA y aquellos que más se beneficiarán, en qué medida afectará la IA a los trabajadores de cada país, la forma en la que la IA podría modificar la desigualdad de ingresos y riqueza, su impacto potencial sobre el crecimiento y la productividad o cómo pueden las políticas maximizar sus beneficios y mitigar los posibles retos relacionados. Respecto a la metodología empleada, el informe se basa en un corpus creciente de trabajos que exploran el impacto de la IA en los mercados laborales y la macroeconomía. En el texto se apunta a que la adopción de la IA puede generar cambios en el mercado laboral con importantes diferencias entre países. Las mujeres y los trabajadores con estudios superiores están más expuestos a la IA, pero también tienen más probabilidades de beneficiarse de ella; los trabajadores de más edad pueden tener más dificultades durante esta transición tecnológica. Más allá de su impacto en los niveles de renta, que podrían aumentar para la mayoría de los trabajadores, la IA también remodelará la distribución de la riqueza y la renta. Aprovechar sus ventajas dependerá de la preparación de los países y de la capacidad de los trabajadores para adaptarse a esta nueva tecnología. Sus implicaciones potenciales exigen un enfoque proactivo por parte de los responsables políticos orientado a mantener la cohesión social.
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